По данным правительства Японии, рекордное число — 97.6% выпускников университетов получили работу на 1 апреля, начало рабочего 2017 года. Это указывает на высокий спрос от компаний в условиях недостатка рабочей силы в Японии.
Компании также охотно нанимают учеников старших классов и студентов профессиональных колледжей. Процент занятости среди выпускников старшей школы, которые ищут работу, вырос на 0.3% с прошлого года, достигнув 98%. Национальный Технологический колледж Коти, обучающий инженеров, получил свыше 2600 предложений по работе для 93 студентов-соискателей.
Соискатели сейчас имеют лучший выбор возможностей, так как число предложений о работе на предприятиях, связанных с инфраструктурой, и в отелях, значительно выросло в преддверии Олимпийских игр в Токио в 2020 году.
